一是强化领导，落实目标任务。成立了由主管市长为组长的农民工工作领导小组，多次研究部署农村劳动力转移就业工作，并将此工作目标任务与我市人社工作目标任务统筹落实，纳入政府绩效考核体系，签订目标责任状，圆满完成了省、州下达的各项指标。

二是强化服务，拓宽转移就业渠道。开展“就业援助月”、“春风行动”、“农民工进城务工现场招聘会”等8场招聘会，送岗下乡招聘会2场，达成就业意向人员385人。指导社管委、乡镇人力资源和社会保障事务所建立就业指导窗口，强化就业指导服务能力，提供就业指导107人次。

三是强化宣传，鼓励和扶持农民工返乡创业。通过举办培训班、调研走访、设立“一站式”服务窗口等方式，为返乡创业人员提供服务。注重典型引导的作用，挖掘我市现有的返乡创业典型代表24名，并积极为他们提供政策引导、资金支持等服务，帮助他们把企业做大做强。

四是强化结合，申请农民工市民化服务中心建设试点。把农民工转移就业工作和农民工市民化工作相结合，利用龙井市朝鲜族外出务工人员多且多数人回到家乡后进城定居的优势，积极申请“农民工市民化服务中心建设试点”，邀请省就业局领导到龙井市调研，促成建设试点落户龙井，使龙井市成为全州第三个试点县市，为全市农民工市民化和农村劳动力转移就业提供更加便捷、高效的服务。