一是坚持强化培训，举办农业专业技术人员公益培训班。聘请州农科院研究员农业技术专家，以“科技下乡、提高技术、现场指导”的形式，举办棚膜蔬菜栽培与管理、水稻种植、新农药使用技术等农业专业技术培训，共培训农民科技骨干120人。

二是坚持科学管理，推进2015年“三支一扶”计划岗位征集工作。根据各乡镇基层公共服务需求和基层服务项目实施情况，合理确定招募数量。并结合当地基层社会管理和公共服务体系建设要求，进一步拓展服务领域，细化岗位分类，确保把基层急需的人才输送到基层，促进基层事业的发展。上半年，征集4个乡镇4个“三支一扶”岗位。

三是坚持落实新政，做好专业技术人员聘用工作。按照吉林省中小学教师职称制度扩面改革的相关要求，2015年龙井市中小学将聘用各级教师共162人；高级教师33人，其中新评聘32人、已评未聘1人；聘用一级教师75人，其中新评聘66人、已评未聘9人；二级教师54人。